قمت بتصميم لوحة معلومات تفاعلية لتحليل بيانات الموارد البشرية (HR Analytics Dashboard) باستخدام Power BI، بهدف تحويل البيانات إلى مؤشرات واضحة تساعد على فهم أداء الموظفين ودعم اتخاذ القرارات.

أهم مميزات المشروع:

تحليل توزيع الموظفين حسب الأقسام والمسميات الوظيفية.
متابعة مؤشرات التوظيف ومعدلات النمو السنوية.
تحليل رضا الموظفين ومقارنة النتائج بين الأقسام.
قياس متوسط أيام الإجازات المرضية لكل موظف.
تحليل مصادر التوظيف واتجاهات التعيينات عبر السنوات.
تصميم فلاتر تفاعلية لتسهيل استكشاف البيانات.
إعداد ملخص تنفيذي يوضح أهم النتائج ومجالات التحسين.

أبرز المؤشرات: إجمالي 1,000 موظف، نمو توظيف بنسبة 4.6%، متوسط رضا 5.5، ومتوسط 7.6 يوم إجازة مرضية لكل موظف.

يهدف المشروع إلى تقديم رؤية شاملة للقوى العاملة وتحسين متابعة مؤشرات الموارد البشرية من خلال تقارير مرئية تفاعلية تدعم اتخاذ القرارات المبنية على البيانات.